Nuestro compromiso con la RSE
Impulsado por un profundo compromiso desde 1991, el grupo Itancia ha multiplicado sus iniciativas para formar parte de su entorno de manera sostenible.
De este modo, perseguimos, con nuestros empleados y nuestro ecosistema, un enfoque de mejora continua dirigido por un comité interno de desarrollo sostenible en torno a cuestiones medioambientales, sociales y económicas.
Nuestro compromiso se refleja con acciones concretas que llevamos a cabo en nuestros centros, en nuestras ofertas y soluciones ecoresponsables y en nuestro fondo de dotación, que apoya proyectos para proteger la biodiversidad.
Desde 2011, realizamos una contabilidad de carbono registrada por la ADEME para medir nuestro progreso en la reducción de nuestro impacto.
En 2021, hemos reducido nuestro consumo de energía en un 69% con respecto a 2007. También hemos aumentado en un 95% nuestras especies de fauna y flora en nuestros centros de producción de La Jubaudière y Valanjou (Francia) con las acciones que hemos llevado a cabo con el asesoramiento de LPO Francia.
Nuestras certificaciones
Energía
4.716m² de paneles fotovoltaicos cubren el 50% de nuestras necesidades energéticas
Paridad
Índice de igualdad de género:
84/100
Ecología
El 97% de la flota de vehículos comerciales es eléctrica y el 3% es híbrida
Somos medalla de oro de Ecovadis 2022 y estamos en el top 4% de las empresas evaluadas por su política de RSE
«Satisfacer las necesidades de nuestros clientes, reduciendo nuestro propio impacto»
Economía
Nuestras soluciones ecológicas representan un ahorro de 14.190T de C02eq. en 2021
12 colmenas ecológicas instaladas en nuestras instalaciones para una producción de 65 kg de miel en 2021
Empleo
+20% más de puestos de trabajo en 2021 &
más de 140 contrataciones previstas en 2022
A través de nuestro fondo de dotación
Desde su creación en 2011, el fondo de dotación de Itancia ha apoyado más de 120 proyectos y ha invertido 2 millones de euros en diversas iniciativas. El fondo de dotación tiene previsto seguir invirtiendo en la política de RSE a través de sus propias acciones y el apoyo a 3 nuevos proyectos ya en marcha en 2022…
Para ella, él y nosotros
Para luchar contra la exclusión y todas las formas de discriminación, hemos puesto en marcha iniciativas sociales y solidarias:
• 1 de cada 4 empleados está cualificado en materia de seguridad
• El 52% de los empleados son mujeres
• El 24% de las contrataciones se realizaron mediante desarrollo interno
• Puesta en marcha de un Club Naturaleza para sensibilizar a los hijos de nuestros empleados sobre el medio ambiente de forma divertida y participativa
• Integración de la discapacidad: colaboración con una empresa adaptada para acoger a los empleados discapacitados en nuestros locales
La igualdad salarial es un tema clave para nosotros. En 2021, nuestro índice de igualdad de género era de 84/100, y se dividía así:
• Brecha salarial de género: 34/40
• Brecha de aumento salarial individual: 20/20
• Empleadas de baja por maternidad que han tenido un aumento salarial durante el periodo de referencia: 15/15
• Número de personas del género infrarrepresentado en los 10 salarios más altos: 0/10
• Brecha en la distribución de los ascensos: 15/15
Para la biodiversidad
Llevamos muchos años protegiendo especies de fauna y flora amenazadas o en peligro de extinción mediante proyectos eco-positivos:
• Sitios en Francia etiquetados LPO «Refuge Ligue de Protection des Oiseaux»
• 12 colmenas ecológicas instaladas en nuestras instalaciones para una producción de 65 kg de miel en 2021
• El fondo de dotación de Itancia lleva más de 10 años apoyando cientos de proyectos de protección de la biodiversidad
• En 5 años, hemos incrementado la biodiversidad de nuestras instalaciones en un 95%
Por una economía responsable
Producimos bienes y servicios limitando en gran medida el consumo de materias primas y fuentes de energía no renovables:
• El 95% de nuestros residuos industriales se reciclan gracias a la optimización de los procesos de clasificación y tratamiento de residuos
• Contrato con Ecologic para organizar la recogida de residuos de aparatos eléctricos y electrónicos (RAEE)
• Las energías renovables producidas en nuestras instalaciones cubren el 50% de nuestras necesidades eléctricas
• En 2021, hemos reducido nuestro consumo de energía en un 69% con respecto a 2007
A través de nuestra actividad Itancia Again ofrecemos servicios en torno a:
• de reacondicionamiento y recompra de productos tecnológicos
• de la reducción de la huella de carbono de las empresas a través de nuestra nueva oferta CO2 Saving, calculando el ahorro de CO2 que se consigue al comprar productos reacondicionados frente a los nuevos
• Estamos cualificados para el método Bilan Carbone
