O nosso compromisso de RSE
Impulsionado por um forte compromisso desde 1991, o Grupo Itancia adoptou um vasto conjunto de iniciativas para garantir que desempenha um papel sustentável no seu ambiente.
Juntamente com os nossos colaboradores e o nosso ecossistema, prosseguimos um processo de melhoria contínua orientado por um comité interno de desenvolvimento sustentável, centrado nas questões ambientais, sociais e económicas.
O nosso compromisso reflete-se nas ações concretas que realizamos nas nossas instalações, nas nossas ofertas e soluções eco-responsáveis e no nosso fundo, que apoia projetos de proteção da biodiversidade. Desde a sua criação em 2010, o fundo já apoiou 110 projetos e investiu mais de 2,5 milhões de euros.
Desde 2009, realizamos também uma avaliação do carbono, registada na ADEME, que nos permite medir os nossos progressos na redução do nosso impacto ambiental..
Em 2022, prosseguimos os nossos esforços para reduzir o nosso consumo de energia. A implementação de ações LPO permitiu aumentar em 95% o número de espécies de flora e fauna nas nossas instalações de La Jubaudière e Valanjou.
As nossas certificações
Energia
4.700m² de painéis solares fotovoltaicos que cobrem 50% das nossas necessidades de energia
Igualdade de género
Índice de igualdade de género:
86/100
Ambiente
100% da nossa frota de veículos comerciais é elétrica.
Recebemos a Medalha de Ouro Ecovadis em 2024 e estamos entre os melhores 4% de empresas avaliadas nas suas políticas de RSE
“Atender às necessidades dos nossos clientes e reduzir o nosso próprio impacto ambiental”
Economizar
As nossas soluções eco-responsáveis representaram uma economia de 9.800T C02e em 2024
As 12 colmeias orgânicas presentes nas nossas instalações, em França, produziram 74kg de mel em 2024
Emprego
123 recrutamentos em 2024
Através do nosso fundo
Desde a sua criação, em 2011, o fundo Itancia apoiou mais de 110 projetos e investiu 2,5 milhões de euros em várias iniciativas. O fundo de doação planeia continuar o seu investimento na política de RSE através das suas próprias iniciativas e apoiando 3 novos projetos que já estão em funcionamento em 2025!
Para ele, para ela e para nós
Para combater a exclusão e todas as formas de discriminação, criámos iniciativas sociais e de caridade:
• 1 em cada 4 colaboradores têm qualificações em saúde e segurança no trabalho
• 51% dos nossos colaboradores são mulheres
• 45% dos postos de trabalho atuais foram através de promoção interna
• Clube da Natureza para aumentar a consciência ambiental dos filhos dos nossos funcionários, de uma forma divertida e interativa
• Integração de pessoas com deficiência, através de uma empresa especializada, para inclusão de novos trabalhadores nas nossas unidades de trabalho
A igualdade salarial é uma questão fundamental para nós. Em 2024, o nosso índice de igualdade de género foi de 86/100, e ficou assim dividido:
• Diferença salarial entre homens e mulheres: 34/40
• Diferença de aumento salarial individual: 35/35
• Colaboradores em licença de maternidade que tiveram aumento salarial no período de referência: não aplicável
• Número de pessoas do género sub-representado nos 10 maiores salários: 10/10
• Intervalo de distribuição de promoções: 15/15
Pela biodiversidade
Por muitos anos, protegemos a fauna e a flora ameaçadas de extinção através de projetos eco-positivos:
• As nossas instalações em França são refúgios de pássaros creditados pela LPO
• As 12 colmeias orgânicas instaladas nas nossas instalações, em França, produziram 74kg de mel em 2024
• O fundo Itancia tem apoiado centenas de projetos de proteção da biodiversidade por mais de 10 anos
• No espaço de 5 anos, aumentámos a biodiversidade nas nossas instalações em 95%
Por uma economia responsável
Produzimos bens e serviços enquanto mantemos o nosso consumo de matérias-primas e fontes de energia não renováveis no mínimo:
• 95% dos nossos resíduos industriais são recuperados através da racionalização de métodos de triagem e canais de tratamento de resíduos
• Contrato com a Ecologic para organização da recolha de Resíduos de Equipamentos Elétricos e Eletrónicos (REEE)
• A energia renovável produzida nas nossas instalações cobre 50% das nossas necessidades de eletricidade
• Em 2022, reduzimos o nosso consumo de energia em 69% em comparação com os níveis de 2007
Através da Itancia Again, oferecemos os seguintes serviços:
• Recondicionamento e recompra de produtos tecnológicos
• Redução da pegada de carbono das empresas através da nossa nova oferta de economizar CO2, calculando a economia de CO2 obtida pela compra de produtos recondicionados em vez de novos
• Somos creditados para aplicar o método Carbon Accounting
